年末ですね。
少しずつ、仕事復帰の時が近づいてきました。
保育園に入れる予定はないので、復帰は6月予定。
あと6ヵ月もあるような、あと6ヵ月しかないような。
保育園にはいれず、在宅勤務で仕事に復帰する予定ですが…
今のままで、そんなことできるのかな？と不安でいっぱいです。
不安な点をあげてみると
- 哺乳瓶拒否のため、直母。長時間離れられない
- 子どもが寝ているとき以外は、パソコン作業ができない
- 現状、子どもお昼寝は2～3時間おきに30分
- 夜、寝かしつけてからくらいしか自由時間がない
- 夫は完全に夜型なので、昼間に子どもを見ていてもらうことは無理そう
時間を短くして復帰したとしても、昼間に仕事をするのは無理な気が…というか無理！
ちゃんと仕事の時間をとれるのは、夜だけ。
そうすると、私の睡眠時感が削られてしまう。
仕事復帰はしたい。
けれども、居間のままだと、産休前今のような時間縛りの仕事復帰は、まず無理な感じです。
出来高制のようなものにしてもらうしかないのかな…
会社が了承すれば、ですが。
会社をやめることも考えなくてはいけないかな…と思い始めました。
幾地をしながら仕事。
両立するには保育園などを利用するしかないのでしょうか。
夫とも相談しつつ、もう少し考えてみます。
